Vertriebsingenieur (m/w/d) Region DACH/Ost

Der Vertrieb von einzigartiger Technologie in einem zukunftsweisenden Markt klingt verlockend? Dabei legen Sie Wert auf eine intensive und nachhaltige Beziehung zu Ihren Kunden und behalten dabei stets den Blick für neue Potentiale? Dann haben wir für Sie den passenden Arbeitsplatz!

Bei der Dr. Födisch Umweltmesstechnik AG stellen wir komplexe Messgeräte her, welche auf die spezifischen Kundenbedürfnisse angepasst werden. Beispielsweise werden unsere Feinstaubmessgeräte dafür genutzt, um in großen Industrieanlagen die Sauberkeit der Luft zu kontrollieren. In dieser spannenden und hoch technologisierten Branche gleicht kein Tag dem Anderen mit der Möglichkeit, sich lebenslang weiterzuentwickeln.

Wenn das für Sie genau nach dem klingt, was Sie aktuell vermissen, machen Sie mit Uns gemeinsam den nächsten Schritt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsingenieur (m/w/d) für unseren nationalen Vertrieb (Gebiet DACH/Ost). Wir freuen uns auf Sie als unser neuestes Teammitglied!

Was sind Ihre Aufgaben?

• Vertrieb von Messgeräten zur Emissions- und Prozessüberwachung
• Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen, einschließlich gezielter Neukundengewinnung
• Technische Kundenberatung bei komplexen Fragestellungen und Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungskonzepte, sowie die anschließende Begleitung der Projektumsetzung
• Angebotserstellung (Service, Projekte, Produkte), -Verfolgung und After Sales Betreuung
• Angebotspräsentation und Preis-/ Konditionsverhandlungen mit den Kunden, inklusive Vertragsgestaltung und -Abschlüsse
• Teilnahme an Fachmessen, technischen Events und internen Vertriebsveranstaltungen

Womit können Sie uns begeistern?

• Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. als Ingenieur (m/w/d)) oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Meister/Techniker (m/w/d)) mit fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen
• Anwendungsbereite Berufserfahrung im technischen Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten und der aktiven Kundenansprache
• Erfahrung in der Angebotserstellung
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und dem MS-Office-Paket
• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit der Bereitschaft, sich mit anspruchsvollen und technischen Fragestellungen auseinanderzusetzen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) sowie ein Führerschein (Klasse B)

Was erwartet Sie?

• Arbeitsalltag: Da wir langfristig und nachhaltig zusammenarbeiten, sind unsere Stellen unbefristet. Profitieren Sie von einem zukunftssicheren Arbeitsplatz eines international agierenden Unternehmens im Wachstumsmarkt der Umweltmesstechnik. Bei uns arbeiten Sie selbstständig und genießen von Beginn an Vertrauen und Verantwortung. Wir haben kein Schichtsystem, sondern arbeiten im Gleitzeitsystem. Individuelle und bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten runden unser Gesamtpaket ab.

• Unternehmenskultur: Wir verkörpern einen innovativen Unternehmergeist, welcher uns zu einem der führenden Anbieter für Messsysteme gemacht hat. Über alle Standorte hinweg herrscht ein angenehmes und teamorientiertes Betriebsklima. Um unserer innovativen Vorreiterrolle gerecht zu werden, leben wir kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien. Außerdem können Sie sich auf regelmäßige Firmenevents freuen.
• Extrameile: Betriebliche Altersvorsorge mit übergesetzlichem Arbeitgeber-Zuschuss, betriebseigene Kantine mit Bezuschussung im Betriebsgelände Markranstädt, sowie die Gesundheitsförderung unserer Kollegen. Wir haben sicher für Jeden die passende Extrameile. Deshalb haben wir verschiedene Angebote im Bereich Sport und Fitness geschaffen. Dazu zählen unser eigenes Fitnessstudio, Sporthalle, Beachvolleyballplatz und eine Kooperation mit einer Rückenschule. Die private Nutzung unserer Dienstwagen (1%-Regel) und ein Provisionssystem sind besondere Aufmerksamkeiten für unsere Außendienst-Kollegen.

Ihr Weg zu uns!

Nutzen Sie die Möglichkeit sich per Mail an Kontakt-Formular zu bewerben. Falls Sie Fragen zu diesem Stellenangebot haben, wenden Sie sich bitte per Telefon (+49 34205 755-239) an unseren HR Business Partner Maximilian Lindemann.