How-To Mittlr.de: Stellenausschreiben an Personaldienstleister übermitteln

February 04, 2021 02:49 PM

In diesem Screencast demonstrieren wir, wie Sie als Arbeitgeber aus Ihrem Empfehlungsbund-Profil heraus Ihre angelegten Stellenanzeigen für provisionsbasierte Angebote von Personaldienstleister freischalten können. Sie können hier entscheiden, ob sie die provisionsbasierten Angebote von Personaldienstleistern zur Stellenbesetzung wünschen oder nicht, indem Sie Ihre Stellenanzeige für Mittlr.de aktivieren. 

Als Empfehlungsbundmitglied erhalten Sie einen Sofortüberblick aller zu Ihrer offenen Stelle passenden Kandidaten, die von Personaldienstleistern auf Mittlr.de bereits hochgeladen wurden. Sie können aktiv auf Personaldienstleister mit den für Sie interessantesten Kandidatenprofilen zugehen.

Ebenso werden Personaldienstleister, die bereits relevante Kandidaten in ihrem Mittlr-Profil hochgeladen haben, mittels Matchingverfahren diskret über etwaige arbeitgeberseitig, freigeschaltete Stellenangebote in Kenntnis gesetzt. Auf diesem Weg erhalten Arbeitgeber ausschließlich gezielte Angebote von relevanten Kandidaten für festgelegte Stellen. 

Mittlr.de: Eine diskrete Form der Personalvermittlung

Mittlr.de ist eine Vermittlungsplattform für Arbeitnehmerüberlassung, provisionsbasierte Angebote, sowie für Freelancer oder Interim Manager. Personaldienstleister können hier Ihre Kandidatenprofile kostenfrei hochladen und verwalten. Per Matchingverfahren bringt Mittlr.de Personaldienstleister und Arbeitgeber, die eine provisionsbasierte Stellenbesetzung ausdrücklich wünschen, auf diskretem Weg zusammen.

Weitere Informationen zur Vermittlungsplattform Mittlr.de für Personaldienstleister und Arbeitgeber finden Sie auf: https://www.mittlr.de/ oder vereinbaren Sie einen Beratungstermin via beratung@pludoni.de.



Die Personalwelt kompakt im Blick - Mit HRfilter.de jetzt über 120 aktuelle HR-Newsquellen kennenlernen.

HRfilter App HRfilter Newsletter @HRfilter_de