Betreuungsfachkraft (m/w/d) für den Gemeindepsychiatrischen Bereich "Die Brücke" - WH Lebenswege

SHK

Nordhausen
Für unsere besondere Wohnform „Lebenswege“ in Nordhausen mit 26 Plätzen suchen wir
zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Betreuungsfachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.


Die besondere Wohnform „Lebenswege“ ist eine Einrichtung des Gemeindepsychiatrischen Bereiches „Die Brücke“ der Südharz Klinikum gGmbH. Dort werden erwachsene Menschen mit schwer geistiger Behinderung oder Mehrfachbehinderung individuell betreut.
Ihre Aufgaben
  • Begleitung und Unterstützung der Menschen mit Behinderung in ihrem Lebensalltag
  • Erstellung der individuellen Hilfeplanung in Form des integrierten Teilhabeplanes (ITP) und eigenverantwortliche Umsetzung der individuell festgelegten Ziele
  • Unterstützung der Bewohner bei Tätigkeiten, die sie nicht alleine bewältigen können, z.B. beim An- und Auskleiden oder bei der Körperpflege
  • Begleitung bei Arztbesuchen, Freizeitmaßnahmen und Ausflügen
  • Durchführung ergotherapeutischer Angebote in den Wohnbereichen
  • Führung, Überwachung und Kontrolle der Dokumentation unter Einhaltung aller gesetzlichen Bestimmungen
  • Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuern
Ihr Profil
  • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Alternpfleger (m/w/d) mit Einsatz in der Betreuung
  • Freude im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen
  • Einfühlungsvermögen; wertschätzender und respektvoller Umgang
  • Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
  • Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz
  • flexibler Arbeitseinsatz
Es erwartet Sie
  • fundierte Einarbeitung + Onboarding-Veranstaltung
  • Vergütung nach einem Haustarifvertrag
  • Urlaubs � und Weihnachtsgeld
  • 29 Tage Urlaub + 1 Tag tariflich geregelte Freistellung
  • Zuschuss betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte Kantine, Cafeteria und hauseigene Apotheke
  • Angebot von internen Fortbildungen im Rahmen eines jährlichen Fortbildungsprogrammes
  • Unterstützung bei der Teilnahme an externen Fort- und Weiterbildungen
  • Medizinische Fachbibliothek
  • Mitarbeiterparkplätze
  • Firmenevents
Führerschein kein Führerschein erforderlich
Betreuungsfachkraft, Gemeindepsychiatrischen, Erzieher, Krankenpflege, Heilerziehungspfleger, Heilerziehungspflege, Krankenpfleger, Altenpfleger, Krankenschwester, Pflegefachkraft
This Job or job advertisement as 'Betreuungsfachkraft (m/w/d) für den Gemeindepsychiatrischen Bereich "Die Brücke" - WH Lebenswege' is advertised for the following addresses: Dr.-Robert-Koch-Straße 39, 99734 Nordhausen.
Short profile of the Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH
Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH is the largest hospital in northern Thuringia with around 800 inpatient beds and care places in the community psychiatric sector. Every year, around 1,900 employees provide inpatient care to more than 31,000 patients. The hospital's excellent facilities are not only a prerequisite for supra-regional medical care at the highest level, but also the basis for extensive training and further education. Our clinic is an academic teaching hospital of Jena University Hospital and a training center for nursing staff and other professions. As a subsidiary of Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH, the medical care center (MVZ) is affiliated with a wide range of specialties.

Skills sought

doctortherapistcaregiver

Ms. Anne Funk
Personalleiterin
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As a municipal employer in northern Thuringia, Südharz Klinikum is always pleased to receive applications from interested and motivated specialists - both for the medical and nursing areas as well as for our functional services. We strive to train and promote our junior staff within the clinic so that we can offer sound training in various specialist areas. Dedicated employees have the opportunity to pursue various career paths in our clinic, for example by offering subspecializations as part of further medical training, specialist training in the nursing field and opportunities to develop into ward managers or patient coordinators. We also offer all employees the opportunity to take part in our internal training program "More knowledge together", which aims to provide in-depth knowledge and practical tips for day-to-day work in exciting seminars.

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