Problem and Change Manager (m/w/d)
Dresden
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Für unseren Standort Dresden suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit
Problem and Change Manager (m/w/d)
Das erwartet Sie:
- Herzlich Willkommen in der Gruppe Problem, Change & Requirement Management mit aktuell 12 Kollegen, welche Sie mit Ihrem Know How unterstützen werden.
- Sie verantworten grundsätzlich das Änderungsmanagement und die Problemlösungsprozesse und führen dabei Auswirkungs-, Herkunfts- und Abdeckungsanalysen durch.
- Insgesamt erfassen, kontrollieren, steuern, dokumentieren und koordinieren Sie den Änderungsprozess und bereiten die Änderungsbewertung zur Weitergabe an das Angebotsmanagement bzw. Konfigurationsmanagement auf.
- Sie unterstützen bei Aufwandsbewertungen zu Angeboten inkl. Kosteneinschätzungen, Zeitaufwandsermittlungen, Verfügbarkeit von Personal, Investitionsbedarf und Risikobewertungen.
Das bringen Sie mit:
- Sie konnten erfolgreich ein natur- oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium abschließen oder besitzen eine kaufmännische /technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Change-/Problemmanagement.
- Ihre Erfahrungen im Prozessmanagement, Änderungs- und/oder Problem-Management erleichtern Ihnen den Start bei JOYNEXT.
- Grundlegende Kenntnisse im Bereich Automotive SPICE® bringen Sie mit.
- Ihre SAP-Kenntnisse können Sie bei uns weiterentwickeln.
- Sehr gute Kommunikation in Deutsch und Englisch setzen wir voraus.
Wir bieten Ihnen:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, Gleitzeit- Arbeitsmodel und 30 Tage Erholungsurlaub
- Möglichkeit des hybriden Arbeitens mit bis zu 9 Tagen MobileWork-Anteil im Monat
- Unternehmenseigener Shuttle Bus zur besseren Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes
- Mittagsversorgung für 3€ im eigenen Restaurant bestehend aus verschiedenen Hauptgerichten, Getränken und Nachspeise
- Interne und externe Angebote zur beruflichen oder privaten Weiterbildung.
- Firmenevents (u.a. Sommerfest mit Familie), Weihnachtsfeier und Teamevents
- Zuschüsse zum Jobticket sowie Fitnesscenter
- Durchstarten mit Dienstradleasing zum eigenen Jobrad
- Inhouse Sportangebote wie Rückenfit, Pilates und Yoga
IHRE BEWERBUNG
Nutzen Sie Ihre Chance bei JOYNEXT und bewerben Sie sich mit vollständigen Unterlagen, Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins über unser Bewerberportal.
IHRE PERSPEKTIVE
Sie bringen Ihr Fachwissen gern praktisch ein? Dann sind Sie bei JOYNEXT genau richtig. Wir bieten Ihnen spannende Herausforderungen rund um unsere innovativen technischen Produkte, eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Bei uns stimmt nicht nur die Technik – wir bieten Ihnen auch ein kollegiales Betriebsklima in einem internationalen Umfeld – beste Karriereaussichten inklusive.
IHR RECRUITING TEAM
0351 453 55 67 00
JOYNEXT GmbH
Gewerbepark Merbitz 5
D-01156 Dresden
jobs.joynext.com
Job-ID: 2633
Personalmanagement, SAP, Verwaltung, Unternehmenskommunikation, Personalreferent, Kommunikation, Personalentwicklung, Recruiter, Personalsachbearbeiter, management
This Job or job advertisement as 'Problem and Change Manager (m/w/d)' is advertised for the following addresses: Gewerbepark Merbitz 5, 01156 Dresden.
Short profile of the JOYNEXT GmbH
JOYNEXT connects people and technology with its products. As a long-term supplier in the automobile industry, our technologies from the areas of car infotainment, vehicle networking and telematics are used in more than 8 million vehicles from renowned automobile manufacturers. The product solutions are developed in the R&D Center in Dresden. In addition to this central development site, JOYNEXT also has development sites in China in order to be able to optimally handle market-specific requirements. The production takes place in the factory in Oborniki (Poland).
Skills sought
salesmechatronicsElectrical engineeringIndustrialengineerinformaticsprojectmanagementSystems engineer
Ms. Peter Kretzschmar
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