Sie koordinieren die Aktivitäten des ambulanten Hospizdienstes und steuern die Einsatzplanung der Ehrenamtlichen. Dabei sind Sie für die psychosoziale und palliativ-pflegerische Beratung von schwerkranken und sterbenden Menschen sowie deren Angehörigen verantwortlich. 

Was wir Ihnen bieten

• Befristeter Arbeitsvertrag mit 20-26 Wochenstunden
• 30 Tage Urlaub und zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
• Anteiliges 13. Gehalt und steuerfreie Erholungsbeihilfe
• Mitarbeiterangebote wie vergünstigtes Jobticket / Deutschlandticket, Fahrradleasing sowie Belohnung von Gesundheitsaktivitäten
• Prämienzahlung für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Eigene Betriebskantine sowie Kaffeeflatrate

Was Sie erwartet

• Sie koordinieren die Aktivitäten des ambulanten Hospizdienstes
• Dabei sind Sie für die psychosoziale und palliativ-pflegerische Beratung von schwerkranken und sterbenden Menschen sowie deren Angehörigen verantwortlich
• Sie nehmen Erstbesuche wahr und koordinieren die Einsatzplanung der Ehrenamtlichen
• Sie gewinnen und qualifizieren ehrenamtliche Hospizbegleiter
• Sie planen und organisieren Fallbesprechungen und führen diese durch
• Sie sind für die Fort- und Weiterbildungen der Ehrenamtlichen verantwortlich
• Sie arbeiten mit externen Partnern zusammen und bauen das bestehende Netzwerk weiter aus
• Dabei sind sie auch für die Öffentlichkeitsarbeit dieses Bereiches zuständig
• Sie übernehmen administrative Aufgaben, halten die Qualitätsstandards ein kümmern sich um die Dokumentation

Was Sie mitbringen

• Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft
• Oder abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit / Sozialpädagogik, gemäß Rahmenvereinbarung nach § 39a Absatz 2 SGB V
• Mindestens 3-jährige Berufserfahrung sowie Abschluss einer Palliativ Care-Weiterbildung zwingend erforderlich
• Erfahrungen im Umgang mit schwerkranken und sterbenden Menschen sowie in der Arbeit mit Ehrenamtlichen
• Hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Fähigkeit zur Reflexion und Problemanalyse von komplexen psychosozialen Zusammenhängen
• Bereitschaft zur Teamarbeit, Supervision sowie Weiterbildungen
• Identifikation mit den Leitlinien der Hospizarbeit
• Führerschein Klasse B sowie ggf. ein eigenes Fahrzeug zur dienstlichen Nutzung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bevorzugt über das Bewerbungsformular.

In Ausnahmefällen senden Sie uns eine E-Mail an: bewerbung@volkssoli-dresden.de.

Bei Fragen zur Position oder Bewerbung kontaktieren Sie gern unsere Ansprechpartnerin:

Denise Schirmer, Recruiting, Tel. 0351 5010 113

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