Gebietsdirektor (m/w/d)

Bist Du bereit, in einem dynamischen Team das Kreditgeschäft von unseren Verbundsparkassen maßgeblich zu steuern? Bei uns wird Kommunikation großgeschrieben – in unserer Landesdirektion arbeiten wir Hand in Hand und fördern gegenseitige Erfolge. Wenn Du eine Führungsrolle suchst, in der Teamgeist und gemeinsame Ziele im Vordergrund stehen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Gebietsdirektor (m/w/d) 

• Mit Deinem Vertriebsgen und Deiner empathischen Art bringst Du Deine Sparkassen zum Erfolg
  
• Als erster Ansprechpartner (m/w/d) für die Sparkassen in Deinem Gebiet stellst du eine enge Bindung her und bist für deren Kreditertrag und -umsatz verantwortlich
• Für die Entscheider in den Sparkassen bist Du der erste Ansprechpartner, um die strategischen Themen umzusetzen
• Durch Deine Ausstrahlung und Deine mehrjährige Erfahrung im Konsumentenkreditbereich kannst Du Vorstände und Führungskräfte für unser Produkt begeistern
• Durch Deine laufenden Aktivitätsanalysen leitest Du relevante und individuelle Vertriebsmaßnahmen ab und setzt diese mit den Vertriebstrainern (m/w/d) um
• Du bist für die Führung und das Coaching von bis zu drei Vertriebstrainern (m/w/d) verantwortlich
• Du bereitest die Planungs- und Tertialgespräche vor und führst diese selbstständig, teilweise auch auf Vorstandsebene, durch
• Bei neuen Kooperationen in Deiner Region koordinierst Du die neuen Anbindungen

• Du solltest sehr gute Fach-, Produkt- und Branchenkenntnisse im Privatkundengeschäft der Sparkassen allgemein sowie im Konsumentenkreditgeschäft inklusive der rechtlichen Grundlagen haben
• Du solltest mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Finanzprodukten haben; fundierte Kenntnisse in der Sparkassen Finanzgruppe oder vergleichbaren Verbundorganisationen sind von Vorteil
• Führungserfahrungen sind bei dieser Position von Vorteil
• Du besuchst Deine Sparkassen an 3-5 Tagen die Woche, bitte beachte die damit verbundenen Reisetätigkeiten
• Du hast eine Art, mit der Du andere Personen von Dir gut überzeugen kannst und bist in der Lage, in unterschiedlichen Situationen mit Empathie und Fingerspitzengefühl angemessen zu reagieren
• Dein Profil wird von Deinen starken kommunikativen Skills und einer strukturierten Arbeitsweise abgerundet

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige, digitale Bewerbung im PDF-Format, bestehend aus Anschreiben inkl. Angabe des gewünschten Arbeitszeitmodells, Lebenslauf und Zeugnissen.

Für Fragen zum Bewerbungsprozess ist Herr Florian Ciechanowski  Ihr Ansprechpartner: Kontakt-Formular (mailto: Kontakt-Formular )

Falls Du Fragen zur Stelle oder zum Unternehmen hast, steht Dir gerne Deine zukünftige Führungskraft Tanja Heß (0172 577 6974) oder Dein zukünftiger Kollege Chris Stöber (0152 0293 7618) zur Verfügung. 

Mehr über unsere Firmenkultur und das #teamSKP erfahren Sie auf LinkedIn: Herzlich willkommen im #teamSKP!   ( hier )